弊社は、１９４５年創業、今年で６４年目を迎える総合商社です。様々な事業を通じ、地域の方々や　企業の皆様にとってなくてはならない企業を目指して参りました。おかげさまで売上高も１５５１億円　と順調に伸び続けております。これからも、繁栄しながら存続する企業を目指し、九州を代表する　総合商社として地元九州を盛り上げていきます。

[企業理念]

当社が取り扱う商品は、地域の皆様や企業が活動する為に必要な商品を取り扱っており、地域に根ざした地元密着型の総合商社です。つまり、お客様の声を直接聞いてお客様の為に何が出来るか良く考え行動しなければなりません。
「人こそ財産」という企業理念の通り、人財あってこその企業です。「仕事を通じ地域に貢献できる。」それを実感出来るからこそ仕事に対するモチベーションも高く保てるのではないでしょうか。

[仕事内容]

当社には、メーカーのような製造業務はありません。製品として完成された商品をメーカーから仕入れ、お客様に提供することが第一の仕事です。しかし、数ある企業の中からわざわざ当社を選んで頂く為には大変な努力が必要です。日頃の営業活動の中から、こつこつとお客様の信頼を築き上げていくことが大切であり、６４年の歴史の中で鹿児島を初め九州各地のお客様と共に成長を遂げて参りました。建設資材、土木設備資材、携帯電話、自動車用燃料など生活には欠かせない商品から産業の基盤となる商品まで様々なものを提供しています。

あなたのお仕事内容

○入社して最初に行う業務はなんですか？

新入社員導入研修です。社会人として心掛けておかなければならないビジネスマナーや
給与・人事制度・社内規程などを勉強していただきます。

○一年目はどのような業務を行いますか？

　仕事の内容によって違いますが、基本的なことをじっくりとして頂きます。基本無くしてそれ以上の仕事は出来るはずがありません。商品知識の習得だったり、挨拶やサービスマニュアルの徹底など現場での訓練があります。独り立ちするまでには一年以上はかかると思ってください。

○どのような人材が欲しいですか？

「人のために役に立つことを意識して行動が出来る人」仕事を自分のライフワーク
としてどれだけモチベーションを高く維持できるか、仕事を一生懸命する人は国民として社会人として人として胸を張って生きることが出来ます。

○上記のような人材を採用するために面接では学生にどのようなことを聞いてみたいですか？

あなたにとって一番大切なものは何ですか？（家族・友達・恋人以外で）

○御社を面接するにあたり、学生が注意するポイントはありますか？

何故、当社で仕事をしてみたいのか？ちゃんと言えるようにしましょう。

○経営者･人事担当者から就活者へのエールをお願いします

　弊社の社員平均年齢は約34歳と比較的若く、明るく元気のよい会社です。失敗を恐れ
ず、チャレンジして頑張る人には大きく道が開けています。「将来の南国殖産は任せてく
ださい！」そんな気概を持つ若い力を待っています。